El Procurador General Kwame Raoul, como parte de una coalición de 14 procuradores generales, anunció acuerdos bajo los cuales cuatro franquicias nacionales de comida rápida dejarán de usar acuerdos “no-poach”, que restringen los derechos de los trabajadores de comida rápida de cambiar empleo de una franquicia a otra dentro de la misma cadena de restaurantes. Los acuerdos hechos el martes con Dunkin’s, Arby’s, Five Guys, y Little Caesars, establecen una investigación anunciada por los estados en julio del 2018, sobre la preocupación de que los acuerdos ‘no-poach’ lesionan a los trabajadores de bajos salarios limitando su capacidad de conseguir empleos mejores pagados. Bajo los términos de los acuerdos, las franquicias han acordado dejar de incluir provisiones ‘no-poach’ en cualquiera de sus acuerdos de franquicia y dejar de aplicar cualquier acuerdo de franquicia ya establecido. Procuradores de Illinois y otros estados lanzaron una investigación el pasado julio, enviando cartas a Arby’s, Burger King, Dunkin’ Brands, Five Guys Burgers and Fries, Little Caesar, Panera Bread, Popeyes Louisiana Kitchen y Wendy’s pidiendo documentos, incluyendo copias de acuerdos de franquicia y comunicaciones relacionadas con las provisiones ‘no-poach’ en contratos con los dueños de las franquicias. Aún continúan las investigaciones sobre Burger King, Popeyes y Panera. Raoul exhorta también a cualquier persona en Illinois que crea que haya sido afectado por estas prácticas, a que se comuique con su oficina en el 1-844-740-5076.